Hodges University

Wat uw verhaal ook is, wij kunnen u helpen beginnen. Of je nu een huidige, terugkerende of toekomstige student bent, we hebben Pathways ontwikkeld voor je opleiding om je de vaardigheden te geven die je nodig hebt om te slagen. Bovendien hebben we onze schema's aangepast, zodat ze bij uw leven passen. Hodges U, een universiteit die voor jou is ontworpen!

Master, Bachelor, Associate of Certificeringen, we hebben de opleidingen voor jouw onderwijssucces. Bovendien kun je als geaccrediteerde online universiteit veel van onze opleidingen volledig online volgen.

Flexibel. Geaccrediteerd. Versneld. Ontworpen om je heen. Blijf dichtbij. Ver gaan. Hodges U.

Waarom kiezen voor Hodges University ?

• Kleine klasformaten
• Versneld afstudeervermogen
• Diverse opties voor programmalevering die bij uw leven passen
• Bewezen op personeel gebaseerd leerplan, gegeven door bekroonde professoren
• Maandelijkse startdata
• Volg één les tegelijk voor de meeste cursussen

De missie, visie en pijlers van Hodges University

Mission Statement

Hodges University een particuliere instelling zonder winstoogmerk, bereidt studenten voor om hoger onderwijs te benutten in hun persoonlijke, professionele en maatschappelijke inspanningen.

Visie

Hodges University zal worden erkend voor uitmuntendheid in carrièregericht inclusief onderwijs en maatschappelijke betrokkenheid.

Institutionele pijlers

• Programmatische uitmuntendheid
• Operationele effectiviteit
• Community Betrokkenheid
• Institutionele groei
• Institutionele doelstellingen

Institutionele doelstellingen

Programmatische uitmuntendheid

• De productportfolio van Hodges continu verbeteren om te voldoen aan de behoeften van de gemeenschap en werkgevers.
• Vergroot voor academische programma's de kans op inschrijving, behoud, afstuderen en werk van studenten.
• Voor niet-academische programma's, dien de behoeften van de gemeenschap en de belangen van de deelnemers.
• Ontwikkel innovatieve programma's voor onvervulde, opkomende en toekomstige behoeften binnen onze gemeenschappen, ten behoeve van regionale werkgevers en onze studenten.
• Zet programma's op pauze of stop met programma's die niet langer voldoen aan de doelstellingen van institutionele en gemeenschapsbelanghebbenden.

Operationele effectiviteit

• Een gekwalificeerd, divers personeelsbestand aantrekken en behouden en de positieve impact van individuele medewerkers vergroten.
• Implementeer procesverbeteringen die de efficiëntie verhogen en die de kwaliteit van de dienstverlening aan studenten en andere belanghebbenden verbeteren.
• Focus de inspanningen op de financiële gezondheid van de instelling.

Community Betrokkenheid

• Deel het Hodges University effectiever met studenten, docenten en personeel, alumni, vrienden van de universiteit en onze gemeenschappen, en implementeer initiatieven - vaak via partnerschappen met belanghebbenden - die onze gemeenschappen dienen.
• Ontwikkel innovatieve manieren waarop studenten kunnen communiceren met de bredere gemeenschap, zodat de Hodges University breder, dieper en relevanter is.
• Erken de geografische kansen en verantwoordelijkheden die aanwezig zijn in Zuidwest-Florida, de staat Florida en onze regio.

Institutionele groei

• Versterk het netwerk van individuen en instellingen van Hodges om de invloedssfeer van de instelling uit te breiden.
• Zorg voor nieuwe externe inkomstenbronnen (beurzen, subsidies, ondersteuning van kapitaalprojecten) om de instelling te ondersteunen.
• Bouw aan de toekomst door middel van effectieve strategische planning en implementatie.